行政部員工年度工作目標

　　行政部員工年度工作目標
　　
　　從三月份加入公司至今已近一年，這一年對我個人而言是感恩的一年，收獲的一年，發(fā)展的一年，也是充滿挑戰(zhàn)的一年。轉眼又是新的一年，新年度，新展望，新目標，通過制定個人工作規(guī)劃，可以有目標的進行自我修正，自我完善。結合個人實際，經過深入的思考，決定在以下幾個方面努力發(fā)展。
　　
　　1、崗位目標：
　　
　　1、行政上：協(xié)助領導做好公司制度改革，完善并執(zhí)行公司各項考核制度，做好新員工入職培訓工作，協(xié)助領導完成并實施定崗、定職、定級工作，協(xié)助做好各項農民工培訓工作，加強公司辦公用品的管理。
　　
　　2、人事上：①、負責公司人力資源管理工作，制定有關人力資源的政策和規(guī)章制度，經批準后，組織實施。
　　
　�、�、負責人員的招聘、錄用、辭退、考核和獎罰工作，確保人員的準入和退出機制完善、調控效果良好。
　　
　�、�、完成公司人員配備，尤其是技術人員的配備。
　　
　　3、文化上：負責配合領導企業(yè)文化的策劃和建立工作，通過各種方式和方法與其他部門一道，建立強有力的企業(yè)凝聚力和鮮明的企業(yè)文化特色。
　　
　　二、技能目標
　　
　　1、提升自己的計算機操作能力和硬件檢查修理能力。
　　
　　2、提升自己工作所需的基本技能，如：potoshop。
　　
　　三、品行目標
　　
　　1、更加樹立公司執(zhí)行力第一的意識。
　　
　　2、嚴格遵守公司行為規(guī)范和公司管理制度，繼續(xù)保持良好的責任心。
　　
　　四、學習目標：
　　
　　在工作能力、專業(yè)能力、個性特征上剖析自己，(www.shangujixie.com)找出工作及專業(yè)能力薄弱的地方，及時學習改正。個性特征與所從事工作有悖的地方，在工作中盡量糾正。
　　
　　充分利用現(xiàn)在的工作條件的優(yōu)勢，認真跟程序員和同事學習、加深對網絡知識的了解，全面提高個人綜合素質，使自己能夠達到獨立負責某個項目的水平。
　　
　　五、經濟目標
　　
　　1、今年擁有一個屬于自己的住所。
　　
　　2、公司在今年能發(fā)展到其他省市。